尖峰拓展致力于打造中国户外教育体验式培训品牌！14年持之以恒的实践和探索，通过一系列户外体验、行为训练、潜能激发、思维开拓、沟通协作、 实景模拟、回顾反思等主观能动性与针对性极强的训练科目和流程，使受训队员在快乐中接受训练；在训练中感悟人生；在人生中修正自我。将户外拓展训练、定向越野、青少年素质拓展、企事业军训、真人CS野战、拓展年会、团队特色活动、旅游休闲、生态探险、野外拓展、户外运动、有机地融合为一体培训机构。

   2020年公司和内训公司合作专门为银行系统推出了《银行业新入职员工训练营项目》通过专利新员工培养模型，帮助新员工提升工作能力，让新员工快速融入银行体系内。

清晰职业角色：尽快完成角色转换

明确职业目标：脚踏实地，驱除浮躁，追求卓越

确立职业意识：规范自己的职业行为，养成良好的职业习惯

掌握工作方法：找到高效工作途径，提高工作效能和工作绩效

提升核心能力：学会沟通与合作，成为高绩效团队的贡献者

善于自我管理：在持续的自我完善中实现成长、成才、成功

    课程一经推出在中国银行、农业银行、光大银行、建设银行、中信银行等几个银行迅速全面展开，并签到了年度训练合同，同也受到了多家银行的领导的认可，系统化的解决了银行系统培训带来的困扰。团建活动咨询：1347615882  侯（微信同号）

文章摘自：武汉拓展培训网、新员工培训网、银行新员工培训、武汉尖峰拓展培训、武汉欣航拓展培训、武汉新团建拓展培训、武汉拓展团建网、武汉户外拓展网

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